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    打造爆品的3个关键词做爆品，有三个关键词，个个都很重要。话不多说，直接进入主题。精细：精细用户、精细场景、精细痛点以前，绝大部分中国的公司都是以产品为出发点，比如说我们描述一家公司时会说这是一家手机公司，这是一家电脑公司，这是一家房地产公司。而这个时代我们要以用户为中心，也就是说你要从产品为出发点转变为从用户为出发点，不要上来就说自己的产品很牛、技术很牛，如果不符合用户需求，没有应用场景，再牛也没用。企业做产品不能撒胡椒面，总是觉得自己的产品能够通杀，从8岁到80岁的用户都能用。这个时代强调的是精细的用户，精细的场景和精细的痛点。以须眉科技为例，做的是便携式电动剃须刀。电动剃须刀市场其实也是一片红海，须眉的剃须刀专门针对的是商务人群在出差场景下使用剃须刀的需求，比如体积要小，待机时间要长。所以我们做了一把这样的剃须刀，很小巧，只有一张银行卡大小，采用Type-C接口，可以跟手机共用充电器，所以它就变成了商务人群出差场景下的比较好选择。这个例子说明，连云港*分析仪工业设计怎么样，做产品要精细，连云港*分析仪工业设计怎么样，精细了才能撕破口子，因为在我们这个时代绝大部分品类都是红海，你想在红海里找到蓝海，比较好的方法就是精细用户，连云港*分析仪工业设计怎么样、精细场景、精细痛点。 工业设备设计哪家公司比较好？推荐木丁设计。连云港*分析仪工业设计怎么样

    想方设法地把产品做的看起来不一样。好让用户不知道里面是什么东西，产品做得很复杂，就是不诚实的在掩盖一些东西。而小米的净水器，很简单的一个外形，实现了用小空间将滤芯装进去，这便是相由心生，也就是功能与形式的统一。小米台灯也是如此，中间发光的是一整个长条形的一个灯带，小米把灯做得很诚实。一个长方形的灯带，然后去解决这里面形式的美感，解决工艺的优势，解决这里面的较简性。既然是一个灯带，想办法要给它扭来扭去，或者做一些花里胡哨的这种事情，没有必要。现在做产品，原则上是设计越诚实，产品呈现出来的这种相由心生的冲击力就会越大。3.死磕细节死磕细节，是对**的苛求。也是少即是多里面，刚才讲的“内在条件的多”。举个例子，小米插线板，这里面都是工作量，包括成本和技术上的。为了追求较简的设计，小米插线板连插头都重新开了模具，简化了里面无用的一些细节。小米插线板有一个滑块，多一个键，它的成本当然就可以下降一点，但它一定会增加一个缝隙，这样成本就上升了。但是小米插线板要求更较简，就不会有这个缝隙。插头也是一样的，这里肯定用的是通用键，小米重新开了模具，简化了里面无用的这种细节。问大家一个问题。镇江智能家居工业设计答疑解惑连云港工业设计公司哪家好？推荐木丁工业设计。

    1.伪需求，伪场景，用户不买账我们先来看这一款产品，猛一看这个产品不错，大家也是有这个需求的，即开会的时候用笔记录一些内容，而且可以做笔记等。我也认为他的需求是存在的，但可能是场景搞错了，有些时候需求跟场景要分开来考虑，它的场景是有问题的。比如每次出去开会都要带一支笔，笔要是丢了，就很麻烦。另外，同样的产品也会有很多替代方案，比如开会的时候用手机一拍，比如很多人直接拿iPad记笔记等。所以实际上这样一个产品的话，它场景不太对，尽管有需求，但是场景不太对，人家解决方法比较昂贵。两百多块钱的一个产品，觉得手里已经有手机了，还买这么一个东西。所以有些时候我们讲有些商品用户觉得挺好，就是不下单。那个时候我们要思考一下，我们的这个产品是没有集中痛点，要么是我们场景不太对，要么这个场景下有一些更加方便的一些解决方法。所以我觉得这个需求大家要仔细地揣摩，不要自说自话。这方面在做产品定义的时候很容易出问题。我们来看*二个例子，很多人认为打印机是夕阳产业，但我们的判断不是这样，因为我们不直接判断打印机的销售数量，而是判断从打印纸和油墨的消耗数量来判断，我们追踪了这几年这两个耗材的消耗数量，不降反升。

1.没钱的企业如何做品牌？没钱的企业，首先资金有限、渠道有限、人脉有限，其次在策略、打法上不成熟。按照传统做品牌的思路，找营销公司做定位，做策略，然后投放央视、电梯、地铁等高物理曝光位，慢慢沉淀。这一套做下来的消耗可想而知，对资源有限的初创企业来说，基本经受不住。那么，资源有限型的企业到底怎么做品牌？（1）以爆品带品牌，锁定新品类或新特性迅速引人注目。（2）天使用户参与，让用户口碑相传形成用户扩散。资源有限企业品牌冷启动时，没有那么多钱做广告投放，的方式是找到100个天使用户，让用户参与产品打磨和传播，形成用口口相传的口碑。（3）利用数字社交平台，经营流量迅速放大。现在这个时代对新品牌还是很友好的，数字社交平台如**、B站、小红书、知乎等成为新品牌可以直接与用户面对面交流的窗口。（4）跨界合作，寻找借势机会在品牌推出初期，资源财力不足的情况下，找到其他资源强强联合，集中资源办大事儿，，爆品切入，锁定新品类或新特性，获得基础品牌势能；*二，天使用户参与，口碑相传，为品牌增势；*三，利用数字社交平台，迅速放量，让品牌站上风口；*四，跨界合作，寻找借势的机会，实现品牌破圈。徐州产品设计公司哪家好？推荐木丁设计。

    “一切的一切都归到人。一个企业的比较大的可能性是CEO，比较大的瓶颈也是CEO。他要意识到这一点，他要不停地成长。”问：的产品创业者和团队，有怎样的共性？失败了的，多是什么原因？这里面有两个问题，*1个问题是CEO，*2个问题是团队。CEO里面我们发现硬件创业中，那些在行业里面摸爬滚打过的人是比较容易成功的。比如，在大公司当高管，或者是在行业里边经历过很多岗位，销售、生产、产品等等，这种是加分的个特征。*二点，学习能力需要非常强，“狂吸收”。创业以后，他要迅速学习怎么有**力、怎么管团队、怎么融资等等，创业CEO的*2个特征，就是“学习和进化能力”。*三点，这个人要有积极和乐观精神，热爱他所做的事情。因为创业一定是属于九死一生的，会遇到无数的问题。如果但凡他的对这个事情没有充足的热情和乐观主义精神，只是为了赚点钱，他坚持不了。真正的热爱才行，才能持久，才能越做越好。这是从CEO的角度。团队角度，则是要均衡，没有明显的短板。，团队要完整。有人当产品经理，有人做研发总监，有人管品质和供应链，有人管渠道和销售，有人管品牌，有人管设计。*二，团队不能有明显的致命的短板。*三，有2~3个板子是很长的，比较容易做得好。 上海工业设计哪家好？推荐木丁设计。南京医疗器械工业设计一般多少钱

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1.团队即用户很多新国货品牌，他们员工的平均年龄，正好是他们用户群的年龄，小米创业早期是如此，**日记现在的主力用户群体也是95后居多。这里就有一个很有意思的事情，以前我们做商品企划时，立项前要搞很多市场调研，但现在的市场调研就不这么古板了，因为他们的员工跟用户群体较为相似。比如小米生态链，什么商品卖的好呢？百元左右的商品。为什么？这就是我们小米员工到五彩城搓一顿饭的钱，这样价格的产品卖的比较好，这是员工即用户很巧妙的地方。我每次走访企业都会问们企业平均年龄多少，有的回答说“好像45岁左右”，那你怎么做95后的生意？所以传统企业如果团队不年轻化是做不了95后生意的，你哪知道90后妹妹要什么内衣？但如果你的员工里都是95后、90后，她们会不知道吗？所以你的团队就是你的用户，产品要想有市场，你的团队要先愿意买。连云港*分析仪工业设计怎么样

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